亚马逊将在两个新加利福尼亚州创造 2,000 个新的全职工作 履行中心
西雅图--Amazon.com, Inc. (NASDAQ: AMZN) 今天宣布在加利福尼亚州伊斯特维尔和雷德兰兹开设两个新的履行中心,开业后将创造 2,000 多个新的全职员工职位。目前,全州有超过 15,000 名全职亚马逊员工在公司现有的九个金州履行中心挑选、包装和运送客户订单。萨克拉门托的配送中心目前正在建设中,预计将于 2017 年开业。
“亚马逊帮助振兴了内陆帝国,我们很高兴看到它在 Eastvale 的增长”
亚马逊北美运营副总裁 Akash Chauhan 表示:“2017 年是亚马逊开始在加利福尼亚运营运营中心的 5 周年。 “在那段时间内,我们推出了职业选择计划,数百名亚马逊加州人参与了该计划以重返学校;我们支持了数十万家通过 Amazon.com 接触客户的加州企业、作者和开发人员的发展,并且我们继续提高向全州客户交付产品的速度。”
在由 Goodman Group 开发的 Eastvale 占地 100 万平方英尺的设施中,员工将处理较小尺寸的客户物品,例如书籍、电子产品和玩具。在由 Prologis 开发的面积超过 750,000 平方英尺的 Redlands 工厂,员工将挑选、包装和运送更大的客户物品,例如运动器材、庭院家具和宠物食品。
“过去几年亚马逊在 IE 领域的扩张非常显着。雷德兰兹以及该地区和整个州都受益于亚马逊在这里产生的经济增长,”雷德兰兹市长保罗·福斯特说。 “今天宣布在雷德兰兹新增 1,000 个工作岗位是在我们城市已有数百名全职亚马逊员工的基础上增加的。我们很高兴亚马逊在雷德兰兹、圣贝纳迪诺县和 IE 找到了如此强大的劳动力,我们期待着我们持续的集体成功。”“亚马逊帮助振兴了内陆帝国,我们很高兴看到它在 Eastvale 的发展,”Eastvale 市长 Joseph Tessari 说。 “不仅当前和未来的就业机会令 Eastvale 居民兴奋不已,而且我也渴望看到亚马逊员工参与公司的职业选择计划,他们可以通过该计划重返学校。在 Eastvale,我们致力于为我们的城市和每个人实现长期繁荣,而亚马逊将成为实现这一使命的绝佳合作伙伴。”
从第一天开始,亚马逊的全职员工将获得具有竞争力的小时工资和全面的福利待遇,包括医疗保健、401(k) 和公司股票奖励。亚马逊还为普通的全职员工提供产假和育儿假福利,并获得诸如职业选择之类的创新计划,无论技能是否相关,亚马逊都将为与需求领域相关的课程预付高达 95% 的学费在亚马逊的职业生涯。自该计划启动以来,已有 9,000 多名员工攻读了游戏设计和视觉通信、护理、IT 编程和放射学等学位。
关于亚马逊
亚马逊遵循四项原则:以客户为中心而非以竞争对手为中心、对发明的热情、对卓越运营的承诺以及长期思考。客户评论、一键购物、个性化推荐、Prime、亚马逊物流、AWS、Kindle Direct Publishing、Kindle、Fire 平板电脑、Fire TV、亚马逊 Echo 和 Alexa 是亚马逊率先推出的一些产品和服务。
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