亚马逊现在雇佣了超过 17,500 名退伍军人和军人配偶 在美国各地，预计到 2021 年将雇用超过 10,000 -ESG跨境

西雅图--()--(纳斯达克股票代码：AMZN)-亚马逊今天宣布，它现在在美国雇佣了 17,500 多名退伍军人和军人配偶，并计划到 2021 年再雇佣 10,000 多名。这些全职和兼职职位是遍布整个公司——从亚马逊运营网络的前线到亚马逊网络服务中的技术角色——并提供全面的福利，包括人寿和残疾保险、牙科和视力保险，保费由亚马逊全额支付。

“我们为我们在亚马逊雇佣的杰出军事人才感到非常自豪——超过 17,500 名领导者每天都在为整个公司的客户进行发明创造”

亚马逊人力资源高级副总裁贝丝·加莱蒂 (Beth Galetti) 表示：“我们为亚马逊聘请的卓越军事人才感到非常自豪——超过 17,500 名领导者每天都在为全公司的客户进行创新。” “我们的军事招聘团队制定了招聘计划，将退伍军人和军人配偶安排到适合他们独特背景的角色，并提供必要的灵活性和技能培训，以在亚马逊建立长期的职业道路。我们的努力仍处于初期阶段，并将在未来几年继续扩大我们的军事人才储备，到 2021 年新增 10,000 多个职位。”

亚马逊正在进行的军事活动包括重要的招聘承诺、创造适合军人生活方式的角色、提供独特的培训计划、支持亚马逊强大的 Warriors@Amazon 员工亲和团体网络，以及在全国范围内就退伍军人问题进行宣传。认识我们 17,500 名军人中的一位，他是一名海军退伍军人，他带领亚马逊的货机向波多黎各和美属维尔京群岛运送了大约 200,000 磅的救援物资。

招聘

自 2016 年 5 月到 2021 年雇佣 25,000 名退伍军人和军人配偶以来，亚马逊已经启动了创新的军事招聘计划，例如亚马逊的军事领袖计划，该计划将职业中期的退伍军人置于快速通道的运营领导角色中。为确保亚马逊能够与他们所在的军人配偶会面，该公司扩大了其虚拟客户服务 (VCS) 角色，使员工能够在家中工作，并在搬迁时随身携带工作。亚马逊发明了这个项目来吸引最优秀的人才，无论他们身处何地，它在经常位于军事基地附近或需要经常转移到不同地点的军人配偶以及在美国工作的受伤、受伤或生病的退伍军人中特别受欢迎家。该公司已在 2017 年向军人配偶和退伍军人提供了 2,000 多项 VCS 优惠。

训练

1 月份，美国劳工部将亚马逊认证为官方云计算学徒计划——这意味着服务人员和退伍军人可以直接与亚马逊合作，完成为期 16 周的技术培训计划，并参加亚马逊为期 12 个月的带薪学徒计划。这些学徒期通常会导致在亚马逊或其他地方担任全职技术角色。亚马逊现在在西雅图、达拉斯、北弗吉尼亚和俄勒冈四个地点提供学徒计划，数十名过渡到平民生活的军人正在接受软件开发、云计算和数据技术人员角色的培训。

倡导

亚马逊还在全国范围内倡导退伍军人问题。例如，亚马逊的公共政策团队在整个公共部门协调如何让军事社区成员从事有意义的工作。在接下来的一周，随着该国纪念退伍军人节，亚马逊将与乔治·W·布什研究所合作，就如何确保我们为退伍军人和军人配偶提供有意义的工作提供装备和授权进行一系列对话。

“我们知道，平民就业仍然是影响退伍军人和军人家庭的最重要的过渡问题之一，”布什研究所兵役计划主任马修·阿米登上校说。 “布什研究所很高兴加入亚马逊的巨大努力，因为我们都在努力确保获得有意义的职业，利用我们武装部队中令人难以置信的领导才能。”

第一场活动将于 11 月 10 日在芝加哥与资深企业主和当地领导人举行。亚马逊将于 11 月 13 日在乔治·W·布什研究所举办其顶峰活动，将科技公司、德克萨斯州、俄克拉荷马州和路易斯安那州的民选官员聚集在一起，以及军事企业主就雇用、留住和授权退伍军人的努力进行了为期半天的对话。

整个 11 月份，亚马逊还在亚利桑那州、加利福尼亚州、佛罗里达州、伊利诺伊州、肯塔基州、内华达州、宾夕法尼亚州、南卡罗来纳州、得克萨斯州和弗吉尼亚州的选定履行中心的运营网络中庆祝退伍军人和军人配偶。

关于亚马逊

亚马逊遵循四项原则：以客户为中心而非以竞争对手为中心、对发明的热情、对卓越运营的承诺以及长期思考。客户评论、一键购物、个性化推荐、Prime、亚马逊物流、AWS、Kindle Direct Publishing、Kindle、Fire 平板电脑、Fire TV、亚马逊 Echo 和 Alexa 是亚马逊率先推出的一些产品和服务。

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