亚马逊在圣巴巴拉扩张并宣布计划在加州中部创造 150 个技术工作岗位-ESG跨境

西雅图--亚马逊（纳斯达克股票代码：AMZN）今天宣布扩大公司在加利福尼亚州圣巴巴拉的员工队伍，并计划在该市创造 150 个额外的技术工作岗位。该公司计划将员工人数增加一倍，为位于圣巴巴拉市中心的 Alexa 技术团队开设了一个新的 48,000 平方英尺的办公室。自 2010 年以来，亚马逊在加州创造了超过 45,000 个全职工作岗位，并在该州投资了超过 345 亿美元，包括基础设施和员工薪酬。

“我们欢迎在圣巴巴拉市中心设立新的亚马逊办事处，为我们地区的创新科技公司增添新的活力。我们鼓励他们的员工参与社区活动，享受当地餐厅、购物、艺术和文化的便利。”

“我们已经能够在圣巴巴拉招聘到优秀的人才，并期待在这里将我们的员工人数增加一倍，”亚马逊圣巴巴拉办事处的现场主管 Kevin Davis 说。 “圣巴巴拉是一座令人难以置信的热情好客的城市，拥有高品质的生活和创新的文化——我们很高兴能够创造更多就业机会，并继续在当地社区投资。”

“我们欢迎在圣巴巴拉市中心设立新的亚马逊办事处，为我们地区的创新科技公司增添新的活力。我们鼓励他们的员工参与社区活动，享受当地餐馆、购物、艺术和文化的便利，”圣巴巴拉市市长 Cathy Murillo 说。

位于圣巴巴拉的技术团队每天都在帮助 Alexa 变得更加智能，开发新的方法来增强 Alexa 在 Amazon Echo 和 Fire TV 等设备中的事实知识。在这项工作中，位于圣巴巴拉的团队与位于英国剑桥的亚马逊开发中心的科学家们合作。亚马逊目前在圣巴巴拉设有数十名，包括软件和数据工程师、知识工程师、数据科学家、机器学习助理、产品经理等。

新的亚马逊办公室包括节能电器和传感器，以减少能源和水的消耗，增强自行车存储和储物柜以鼓励替代通勤模式，以及开放空间以加强团队之间的协作和创新。

在加利福尼亚投资和创造就业机会——并回馈金州

作为亚马逊对员工生活和工作所在社区的持续承诺的一部分，该计划是一项从童年到职业的计划，旨在激励、教育和推动服务不足和代表性不足社区的儿童和年轻人尝试计算机科学——为数百万每年在全国范围内的学生。具体来说，在加利福尼亚州，亚马逊未来工程师正在资助加州 170 多所高中的计算机科学课程，为来自加州的 14 名学生颁发了亚马逊未来工程师奖学金，其中包括每年为学生在大学学习计算机科学的 10,000 美元和有保证的、亚马逊的带薪实习机会，加州超过 15 所学校是亚马逊未来工程师机器人资助计划的一部分。我们在圣巴巴拉的员工已经投入了数百小时的志愿者时间来支持当地的慈善机构，从当地的无家可归者收容所到食品活动，例如泰迪熊癌症基金会、阿尔法资源中心、山坡之家、有机汤厨房、儿童玩具、过渡之家和家庭暴力解决方案。

在过去的四年里，亚马逊一直在 LinkedIn 的 Top Companies 榜单上得到认可，在 2017 年和 2018 年的《财富》杂志中排名第 2，在 Fast Company 中排名第 5。该公司还获得了人权运动企业平等指数的满分。亚马逊提供了广泛的计划来为员工提供新的、有需求的工作的技能——从付费的云计算学徒到其创新的职业选择计划，该计划预付了 95% 的学费，以便继续教育课程需求领域，无论这些技能是否与亚马逊的职业相关。所有这些计划都是亚马逊 7 亿美元承诺的一部分，该承诺旨在支持所有员工获得关键技能，从而进入更高技能、更高薪水、技术或非技术职位。

关于亚马逊

亚马逊遵循四项原则：以客户为中心而非以竞争对手为中心、对发明的热情、对卓越运营的承诺以及长期思考。客户评论、一键购物、个性化推荐、Prime、亚马逊物流、AWS、Kindle Direct Publishing、Kindle、Fire 平板电脑、Fire TV、亚马逊 Echo 和 Alexa 是亚马逊率先推出的一些产品和服务。欲了解更多信息，请访问并关注@AmazonNews。

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