作为一家传统外贸企业,更不缺的就是资金,至少在这个行业里摸爬滚打了几十年,但如果不去转型,工人养不起,更后只能被时期淘汰。像外贸公司这样的企业对比合适走品牌路线,因为生产的...
作为一家传统外贸企业,更不缺的就是资金,至少在这个行业里摸爬滚打了几十年,但如果不去转型,工人养不起,更后只能被时期淘汰。
像外贸公司这样的企业对比合适走品牌路线,因为生产的产品,都是老外爱好的一款,恰巧亚马逊的店铺是更好的选择,做品牌,很符合自己的实际情形。
然后这种外贸公司缺的是什么,缺的是电商思维、运营经验厚实、品牌方面的东西对比隐约,因为基本上都是代加工产品,导致了不知道该怎么做这个项目,对比的迷茫。
电商思维:做产品,必需要有好的选品,而且要了解,那些产品将来会成为爆款,对时间非常敏感,在什么时候,该做什么预备?
资深营运:营运都是从来不来的,自己内部人才造就,时间周期长些,外部招聘,时间会长些,还招不到人,还招不到人,能长期在我这干吗?又是一个问题,或者我会不会高话高请的运营不好,这中间糟蹋的时间该怎么办,如何填补?
品牌意识隐约:给很多品牌做过加工,基本都是贴上标签,从来不以自己的品牌走外销,没有自己的品牌意识,没有所谓的目的 产品的商标。
还有一句很有说服力的话,只要你给我钱,我就给你多少钱,就像做传统行业的人,实际上是对比保守的人,不会做这么冒险的事情,要的就是稳中求进,后来居上。
因此,针对以下几种情形,提出以下建议:
首先,要想转变,首先要转变思维方法。
第二,思想改变好了,就是工厂之间如何配合,首先要明确要做什么,接下来就是团队如何合作。
第三,要有品牌意识,以后慢慢去积聚。
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